Xem chi tiết thông tin tài liệu:
|
Chủ đề có kiểm soátChủ đề--chính- :
|
Tổ chức |
Giá cả, điều kiện cung cấpChỉ số ISBN- :
|
27000 VND |
Chỉ số khác (EAN, Số XB,...)Mã hàng hóa (EAN)- :
|
RG_1 #1 eb0 i2 i9 |
Description conventionsCataloging source- :
|
AACR2 |
Mã ngôn ngữLanguage code- :
|
vie |
Country of publishing/producing entity codeCountry of publishing/producing entity code- :
|
vm |
Ký hiệu phân loạiPhân loại DDC- :
|
658.1 |
Ký hiệu xếp giáPhân loại DDC- :
|
N114C |
Title proper/short titleVarying form of title- :
|
The five most important questions |
Nơi xuất bảnĐịa chỉ xuất bản- :
|
TP. Hồ Chí Minh |
Nhà xuất bảnĐịa chỉ xuất bản- :
|
Trẻ |
Năm xuất bảnĐịa chỉ xuất bản- :
|
2010 |
TrangMô tả vật lý- :
|
115 tr. |
KhổMô tả vật lý- :
|
21 cm |
Tổng quát/tóm tắt nội dungPhụ chú tóm lược- :
|
Với năm câu hỏi thiết yếu của Perter Drucker và sự trợ giúp của năm nhà lãnh đạo tư tưởng của ngày nay, quyển sách nhỏ bé này thách thức người đọc có một cái nhìn cận cảnh vào ngay trung tâm tổ chức của họ và điều gì thúc đẩy tổ chức của họ. Một công cụ tự đánh giá và chuyển đổi, trả lời năm câu hỏi này sẽ thay đổi cơ bản cách bạn làm việc, giúp bạn dẫn dắt tổ chức của bạn đi đến nấc thang vận hành hiếm có |
Introductory phrasePhụ chú nguyên bản- :
|
Nguyên bản |
Title statement of originalPhụ chú nguyên bản- :
|
The five most important questions you will ever ask about your organization |
Form subdivisionChủ đề--chính- :
|
Quản lý |
General subdivisionChủ đề--chính- :
|
Năm câu hỏi |
General subdivisionChủ đề--chính- :
|
Lãnh đạo |
Tên cá nhânTác giả khác- :
|
Collins, Jim |
Tên cá nhânTác giả khác- :
|
Kotler, Philip |
Tên cá nhânTác giả khác- :
|
Phan, Vũ Ngọc Lan |
vai trò, trách nhiệm liên quanTác giả khác- :
|
dịch |